第333章 嘴炮输出
周建军这一次是真的生气了。
从穿越过来,还真就没受过这么大的气。
不都想算计自己吗?
那成,今天就称量称量北影厂的各位英雄好汉。
周建军了解到,北影厂的结构,其实并不复杂。
除了厂长办公室外,下面设立艺术部,技术部,行政部,总务部,组织部,还有一个负责批评教育的部门,这个是时代特色,不能太明显,容易被神兽吃掉。
每个部门都有一个副厂长,负责日常事务工作,以及几个秘书助理啥的。
周建军这个器材部,隶属于总务部,而这些部门又被组织部领导。
反正周建军是觉得挺乱的。
规模跟轧钢厂是没得比。
毕竟这年头电影人才真的稀缺,大部分都负责一些不太重要的工作。
而那个姚制片,就属于艺术部。
“主任,你三思啊。
这个咱们部门的经费,一向比较紧缺。
您可能不知道,咱们厂子里各部门的拨款,都是有定额的。
每年就那么些钱。
咱们仓管部钱是最少的。
大头都在器材部那里。”
周建军听赵峰这么说,有些无语。
“我们不就是器材部的吗?”
赵峰笑的有些尴尬。
“咳咳,是,虽说咱们也叫器材部,但是器材部二部。
私底下我们都叫仓管部。
一部才是看管拍电影的那些器材的,人家有钱。”
周建军觉得真特么是哔了狗了。
老齐这是把自己给坑惨了。
“老子今儿就不信这个邪了。
走,咱们去组织部。”
“啊?还去啊,主任,我这都跟您说这么明白了,您就是去了,也是自找没趣。”
“小赵啊,哥跟你说,有些东西,是要自己去争取的。
不然,就容易被人欺负。”
周建军知道,这是有人要给自己下马威呢。
那么,就把马腿打断好了。
马:这关我屁事儿。
周建军之前去过组织部,所以倒知道地方。
之前那办事员,听周建军说要人,皮笑肉不笑的劝了两句。
“周主任,您那器材二部,满编的名额总共是二十三人。
您要人,这自然是可以的。
不过咱们厂子,跟别的单位可能不太一样。
需得征求其他同志的意见,他们如果愿意去,那就皆大欢喜。
如果不愿意,您这也强求不得。
毕竟拍电影嘛,这是一个艺术工种。
周主任,您懂电影吗?”
周建军听了这话,乐了。
呦,跟我在这儿聊电影?
“电影嘛,我也只是略懂。
早年上学的时候,有幸读过苏联谢尔盖·爱森斯坦导演写过的文章。
文章提到了一种电影理论,叫做蒙太奇,我特别喜欢。
对了,你对蒙太奇怎么看?”
那办事员听了这话,直接懵逼了。
等下,这个什么斯坦的是谁?
蒙太奇?那又是什么玩意?
本来只是想讥讽一下周建军不懂行,没想到这一开口,小丑竟然是他自己。
“蒙……蒙什么?咳咳,那个,我,我也很喜欢。
周主任看的书还挺多哈。
这样吧,我这边给您安排最多三个人,这是极限了。
咱们厂人员一直比较缺,毕竟这人才难得,您能理解吧?”
周建军翻了个白眼。
三个?
三个够干嘛的?
周建军正了正脸色,变得一脸肃穆,甚至带着神圣的光。
“小同志,你没有意识到你犯了一个很大的错误。
知道你为什么年纪不小了,还是一个小小的科员,而我刚来就成了主任吗?”
办事员脸立刻黑了。
你礼貌吗?
“那是因为你没意识到,我所做的工作,是一件多么神圣的工作。
你们一直以为,那些录像机是宝贝,是,的确没错。
但你们没有意识到,我们器材二部的工作,同样重要。
我问你,构成电影的三大要素是什么?”
“嗯……啊?”
什么玩意?电影三大要素?
没听说过啊。
不是,你说话就说话,怎么还带考试呢?
现在我特么知道你牛批了行不行?知道你懂电影了好不好?
周建军见他一脸呆滞的模样,轻笑一声。
“是主题,故事,与人物。
所有的电影,都需要满足这三个要素。
主题故事很好理解,但是这人物,如何去表现一个人物?
我认为要表现电影人物,需要服装与道具的衬托。
京剧看过吗?
武生跟花旦衣裳一样吗?
不一样对不对?
只要穿着那衣裳的人出来,就算不开口,你也知道,这个人是唱的什么。
还有就是这道具。
一个人出场,手里拎着一把宝剑,那这个人就是个练武的。
手里拎着个酒壶,那就是爱喝酒的。
这对表现人物,有非常重要的作用。
如果没有我那一仓库的服装道具,你说这电影人物的造型怎么能让看电影的能认可?
白毛女看过吧?
要是那喜儿穿金戴银,那能代表广大受苦受迫害的人民群众吗?
那叫胡来。
你寻思寻思是不是这个道理?
咱们北影厂的电影为什么好看?
就是因为大家在服装道具上力求做到最好。
做道具的那些同志,辛辛苦苦,用有限的材料,做最逼真的道具,那容易吗?
这都是血汗啊,都是咱们的同志的劳动与智慧的成果。
那是一仓库道具吗?
不,那是一仓库的艺术品。
我认为北影厂领导班子,应该反思一下。
如果他们放弃了对艺术的尊重,又如何能拍出让广大群众满意的电影?
你现在不给我人,不妥善保护我那一仓库的艺术品,你就是北影厂的罪人我告诉你。”
周建军那口才,去讲成功学都绰绰有余了。
这一会的功夫,好家伙,那一仓库破砖烂瓦烂木头,就已经上升成了艺术品了。
那办事员听的汗都冒出来了。
就觉得特么离谱。
但仔细一想想,周建军说的却很有道理,一时之间,不知道该怎么应对了。
“周……周主任,你要人,是真没那么多。
要不然我跟领导请示一下?”
“你看看,你这又不对了。
你是做什么的?就是管人事这一部分的。
领导要你做什么?是让你解决事情,替领导分忧的。
你要什么事情都请示领导,那领导是不是得怀疑你的业务能力?
这也不干不好,那也干不好,你这职位迟早得让人顶替了。
我也不要多,就给我十个人,有问题吗?”
“没……没吧?”
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