第两千三百六十五章 11年胡润榜

　　一周后。

　　九月二十二日。

　　上午。

　　各大媒体，目光看向一个地方。没让他们等太久，《2011胡润榜》便面世了。虽说第一没啥悬念。

　　但是。

　　只要带着唐青二字，就是点击量的保证。

　　因此。

　　格外关注。

　　一看。

　　果然。

　　唐青的财富，一如既然的吓人。直接比第二名多了一位数。五万七千亿人民币的身价，一骑绝尘。

　　“虽然知道，但每次看见，都感觉不是活在一个世界。”

　　“额！”

　　“同感。”

　　“牛批！”

　　“。。。”

　　看到新闻的，一个个再一次震撼于那可怕的数字。一般人有五万七千块人民币，就已经高兴得很。

　　然而。

　　人家的单位，还要再加一个亿。

　　老天！

　　一年赚五万多的人，一亿年才能到这个财富水平，根本不能算。一算，便感觉自己穷得快要饭了。

　　真心羡慕。

　　“自从唐青出现在胡润榜，其他人都是去凑数的。”

　　“哈哈！”

　　“可不是嘛。”

　　“其他人加起来，才刚刚能压一头。今年胡润榜如果没有唐青，入榜的一千人，平均财富六十亿。”

　　“可是。”

　　“加上唐青，平均财富。。。将近一百二十亿。”

　　“差距太大了。”

　　“。。。”

　　这么一算，所有人更觉得震撼。加上一个人，上榜者的平均财富，增加一倍。这根本就是在犯规。

　　。。。

　　见此。

　　榜单上后面的人，都表示沉默。这几年，他们真心觉得自己就是上去凑数的。作为绿叶衬托鲜花。

　　显然。

　　唐青就是那朵花，最耀眼的存在。

　　嫉妒？

　　有。

　　但不多。

　　因为两者的差距太大，他们是几十亿，人家是几万亿。千倍差距让人无力，拼了命也不可能追上。

　　而且。

　　就算他们知道这一切，重来一次，也根本不可能复制唐青的辉煌。

　　第一。

　　青元科技。

　　实话。

　　几年前，就算自己也做整合创新，知道智能手机这个风口，大概率也是竞争不过别人，赚个辛苦钱。

　　第二。

　　彗星集团。

　　好吧。

　　那是一个超级砸钱的企业，第一步，找到那个特效公司，做《文明》系列，就是一件超烧钱的事。

　　一部电影，五年前，十亿，哪去弄？

　　第三。

　　微晶科技。

　　没有缅痶的关系，全息投影技术，人家凭啥买你账？脸大？

　　第四。

　　蜂鸟。

　　前景是好，但除非脑子烧了，才去玩这个，直径砸进去的钱以千亿计，想要回本，实在是太难了。

　　.....

　　算下来。

　　就算他们先知先觉，有些钱，还只能是人家赚。想到这，不禁摇了摇头，歪歪是种病，瞎想无用。

　　。。。

　　青岩市。

　　岩唐。

　　看着唐青再次登上热搜第一，岩唐学子们一阵开心。虽然不是他们的钱，但却早已把唐青当偶像。

　　而且。

　　他们的前程，也和唐青的成就，息息相关。

　　其越好。

　　他们的未来，也就越顺畅。不说别的，就说这次大三的实习，在各处享受到的待遇，就非同一般。

　　热情。

　　嘘寒问暖。

　　友好。

　　......

　　总之。

　　感受到了社会对其的满满善意。各个实习的地方，可是不缺名牌大学的学生，对他们都十分羡慕。

　　荣誉与共。

　　那时。

—————

　　他们深刻的感受到了这四个字。

　　热闹后。

　　开始进入紧张的学业。要说想混，岩唐大学也能混着毕业。但毕业证的含金量，可是有很大差别。

　　分低。

　　评定就低。

　　届时。

　　若是找天眼推荐工作。六十分毕业的，和九十分毕业的，显然是两个档次。实实在在关乎着利益。

　　想玩。

　　以后再说。

　　好工作。

　　有了钱。

　　哪不能玩？

　　过两天研究生预报名就要开始。大量的大四学子，准备考研。虽然有信心，但还是努力地复习着。

　　一切。

　　为了更好的明天。

　　。。。

　　校长办公室。

　　此时。

　　苏鸿也有点忙。研院招生在即，虽然校区都还没建好，但相关准备工作，一直在进行，大量招人。

　　先熟悉一下岩唐的教学方式。

　　届时。

　　研院建成。

　　直接上岗。

　　按计划。

　　明年六月份，将会开始入驻教职工，九月份开学。就是有点头疼，岩唐大学的大四报考人数太多。

　　刷掉不合适。

　　估计。

　　到时候肯定会让外校考生很难考进。但一想，也是没有办法，招生名额摆在那里，又不能无限招。

　　很多人无法进来，是必然的。

　　就如本科。

　　今年直接是一本线录取，考得差的，只能淘汰。这是教育政策决定的，按分数来，从上往下录取。

　　这。

　　是华夏高考最基本的公平。

　　。。。

　　沪市。

　　园区。

　　“又放假！”

　　多少科研人员，脸上写着两个字：愁苦。要在别的公司，逢年过节，简直不太期盼，可以到处玩。

　　但在这。

　　大家最怕的，就是这种长假。外人无法理解，一个科研人员做项目做到一半，突然被拉去放大假。

　　心里大多是放不下的。

　　“选吧。”

　　“别墨迹了。”

　　“唉！”

　　“。。。”

　　所有被放假的人，需要登录管理系统，选去哪儿。只要是旅游，时间够，公司会报销食宿行费用。

　　起初。

　　第一次这样的福利，让他们很欢喜。

　　可是。

　　五一。

　　十一。

　　一年两次，每年都有，就让人感觉无奈了。平常加个班都难，周末都被赶回家，你爱干啥干啥去。

　　十一。

　　七天。

　　大多觉得，太浪费。还是在岗位上发光发热的好。实验还没做完，数据还在调试，真心不想出门。

　　。。。

　　不过。

　　这样心思，只在各大科研园区里有。唐青旗下其他企业的员工们，则是一幅欢喜的模样，万分喜欢。

　　免费。

　　玩。

　　吃喝。

　　一分钱不用掏，这样的好事，怎么能不开心？他们大多数没有理科生那种对研究一个东西的执着。

　　甚至。

　　早在年初，就决定好十一去哪玩了。

　　登录。

　　填报。

　　提交。

　　剩下的，就是等待公司安排。大多选择出国玩一趟，打个卡，见识见识。公司也没有丝毫的吝啬。

　　全程安排。

　　机票。

　　酒店。

　　导游。

　　妥妥的。

　　自家董事长，大方至极，仿佛这些钱，是他印的一样不在乎。


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