第三十一章 团队的第一次会议

　　未来绿洲公司创始团队的第一次会议就在临时开发基地举行。

　　与会者四人，苏离，白森夏，阿兰森·道尔和萨米特·拉吉，目前整个团队的全部成员。

　　这是这个团队目前的全部人员，也是大家第一次正式的会面。

　　开发基地的一楼已经做了简单的改装，开发用的机器和设备也已经全部到位了，都是新货。

　　萨米特来到这个环境条件还是非常开心的，比起孟买的那间公寓，这里简直就是天堂。比起在skype上的交流，正式见到萨米特后，苏离发现萨米特的性格比他在留学期间的印度同学要好上不少。

　　乐观开朗，足够勤奋，外貌也比较白净，给人的印象不错。

　　一楼的客厅，现在被用作了会议室兼游戏体验室，苏离把原来的电视换成了大屏4K电视，市面上的有所游戏主机都购买了一台新的。

　　一位优秀的游戏设计师，必须是会玩的人。

　　而玩游戏，本身就是一位游戏设计师的工作内容之一，不可或缺。

　　众人坐在沙发上，围成了一圈。

　　苏离看了看自己的团队，作为团队的建立者，公司老板，自然由他来主持第一次会议。

　　虽然大家在网络上已经有过交流，不过既然是第一次正式会议，苏离还是先做了一下正式介绍。

　　“嗯，给大家介绍一下。”

　　苏离首先指了指阿兰森，说道：“阿兰森·道尔，原AE公司的新项目引擎组成员，未来绿洲的技术总监。”

　　“白森夏，我们唯一的美术人员，嗯，美术实习生兼艺术总监。”

　　“萨米特·拉吉，独立游戏《阿修罗》的制作人，设计师兼程序员。”

　　大家都不是内向的人，尽管在来到这里之前所有人都只和苏离熟悉，不过经过一番介绍和聊天，大家互相之间也就熟悉了起来。都是年龄相近，有着相同爱好的年轻人，没过多久，气氛也变得十分欢快。

　　大家聊了一会儿，苏离将会议的议题拉了归来，说道：“正如各位所见，我们现在是一支独立游戏开发团队，没有外界投资，由我负责团队的所有开支，而我的资金来源暂时只有《深入迷雾2》的销售收入。”

　　“《深入迷雾2》虽然取得了一些成绩，这笔收入也只能维持一个开发周期，所以我们身上的压力还是存在的，团队有开启一个项目所需要的资源，但是很难承受项目失败的损失。”

　　苏离开口就说明了目前团队的现状，其实这也不是危言耸听，万一项目真的失败，苏离只能够回到独立开发的工作状态从头再来，很难继续维持团队的运转了。

　　现实存在的压力和对美好未来的憧憬，两者结合在一起才能激发整个团队的战斗力。

　　“当然，比起其他人，我们有着独有的优势，一个秘密武器。”

　　说完沉重现实的东西，苏离表情从严肃又变回了轻松。

　　除了阿兰森之外，白森夏和萨米特还没有有些意外，他们还没有接触到未来绿洲公司的核心机密。

　　“比起其他的独立游戏团队，或者说，比起现在所有的游戏公司，我们有着一个独有的优势。也许你们很难相信，不过我们的团队在技术上有着无与伦比的优势。”

　　技术优势这东西，从来不属于独立游戏团队，基本上只有顶尖大厂有可能可能拥有技术优势。

　　游戏领域，技术优势的具体体现就是在游戏引擎上，画面渲染的技术，优秀的物理化学引擎等，这些东西独属于顶级大厂。

　　有能力，有资本做引擎开发的，只有游戏界最顶尖的那一批。

　　一些小型的游戏开发工作室，凭借着长期开发的技术积累，也许能够在某一方面有自己独特的积累，不过这样的积累谈不上技术优势。

　　白森夏和萨米特将目光转向了阿兰森，毕竟阿兰森是未来绿洲的技术总监。

　　阿兰森摊了摊手，说道：“老大说的确实是一个事实，不过这东西并不是我弄的，我现在也只是一个学习者。其实我们的团队应该有五个人，还有一位神秘的L先生是我们特别的技术顾问，实际上他才是真正的技术总监。”

　　这种有些绕弯子的说话方式让白森夏有一些迷糊，她求助般的看了下苏离，于是苏离和阿兰森两人将整个Oasis引擎向团队进行了介绍。

　　“这就是我们的优势，无与伦比的技术优势，领先业界至少一个时代。”

　　说出这句话的不是苏离，而是阿兰森，显然作为一个技术狂人，他对此更加的狂热。

　　萨米特和白森夏听着两人的介绍，有些难以置信。

　　自己一个独立开发团队，怎么就有了超越时代的技术了呢？

　　“虽然我们现在的状态，简单的说就是win  or  go  home，不过我觉得，除了成功，我想不到其他任何的结果。”

　　比起上来就给压力的苏离，阿兰森显得乐观的多。

　　阿兰森的信心也感染了白森夏和萨米特，本身这两人的性格就十分的乐观，现在已经是信心爆棚了。

　　萨米特对此感触更深，作为一个做过独立开发的人，他知道这意味着什么。

　　打完鸡血，苏离开始布置起了整个团队的第一个计划，对整个会议进行收尾。

　　“目前团队具体的项目还没有决定下来，暂时将项目代号定为Project  Zero，接下来的一段时间团队会进行多次的项目会议，我会在下周给出一个大体的框架，整个项目的设计需要各位参与进来。”

　　“在未来绿洲，我希望所有人不要被动的接受安排和任务，而是需要主动的找到自己的工作内容。”

　　这一条算是V社的一个特色，那里给员工的要求就是需要自己主动找到自己的工作方向和内容，没有人会告诉员工应该做什么，这也是苏离比较赞同的一点。

　　“接下来的一周时间内，阿兰森和萨米特用最快速度熟悉Oasis引擎的开发环境和Nerve语言，所有的疑问都可以向L寻求帮助。白森夏同学则需要熟悉3DF软件，全新的制作美术资源的软件，同时我需要你至少熟悉Oasis引擎的一些基本操作，能自己导入美术素材。”

　　白森夏重重点了点头，神情相当的认真。

　　“开发用的所有软件都是保密的状态，所有人可能需要补充签一份保密协议。除了熟悉新的开发环境之外，我希望从现在开始所有人都把你们想到的有趣的想法记录下来，和大家讨论。”

　　“也许你们一个偶然的想法，就能够创造未来。”


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