第四十七章 南岭出走

　　一个企业有内耗是正常的，作为领导层也是希望存在合理范围的内耗，但是将内耗明面化这就是找死了，任何领导都不会喜欢这种闹事的家伙。

　　很明显于洪波郑南岭他们就属于这一类人，正常情况下这两种人都会被一棍子打死，然而人家老于有关系，根基比较深，顺顺利利的将屎盆子全部扣到了郑南岭头上。

　　至于贴吧中出现的那则透露内部信息的帖子，早已被删除的一干二净，毕竟那是人家的后花园，这种丢人现眼的事最好还是藏在绿油油的草丛里。

　　纪律纠察部的人冷着脸，没有说一句话就走了，临走之际，将所有的资料备份，这里面的水很深，他们不想掺和，但是必须得有自保的手段。

　　“擦尼玛的于洪波，你最好别让我再见到你，否则我弄死你！”

　　王逸飞临走前还没忘记向那个在二楼阴笑的于洪波竖条中指，闹腾了半天，给他们的处理意见就是直接辞退，这个结果他们很满意。

　　“好了，老大，咱们终于离开这个鬼地方了！回家好好休息几天，然后再找个轻松的地方干活去。”

　　刘阳伸了伸懒腰，在这里一年多几乎没干什么正经事，早知道这样还不如去工地搬砖呢，说不定还能成为搬砖小王子啥的。

　　“嗯，大家回去休息几天，我看看有没有什么好的工作单位，实在不行的话，咱们就再创业，反正这个年代有着大把挣钱的机会。”

　　郑南岭心中松了一口气，唯一遗憾的是白白浪费了一年的时光。

　　“老大，最好还是咱们自己创业，也用不着受那么多委屈，用不着看那么多人的眼色装孙子，装到最后说不定还是得咱们来背锅，这种背锅侠我不想再当了。”

　　王逸飞不断地摇头，这辈子他都不想到BAT这种大企业混了，那种工作环境他真的有些受不了。

　　“行，我再考虑一下”

　　郑南岭如今的处境比王欣当时的处境好多了，最起码他们还没有到山穷水尽的那一刻，他们有的是时间和精力可以思考人生，嗯，做一名思考者。

　　“哈哈，还是苏老大牛逼，果然猜中了，你们说他要是去买彩票能不能中大奖，要是能中的话，我也跟着去买上十注八注的”

　　胖子对苏佑当真是佩服的五体投地，那条爆料帖子一出来，他就断定郑南岭他们离开百度已成定局，没想到还真是那么回事。

　　“你们说他是怎么猜出来的，他既不是百度的人，人脉也没那么广，到底是怎么确定这条帖子的真实性？”

　　这一点胖子真的很想弄清楚，千千静听的事情他也研究了，为什么就没有得出这个结论。

　　那是因为我是重生者啊！如果苏佑在这里这个说法才是最合理的，他知道郑南岭的结局，由后往前推事后诸葛亮每个人都能做到，但是，现在嘛，要想从蛛丝马迹中发现这些可能性，那难度就不是一般人能做到的了。王欣等人叹口气，尼玛，人比人气死人！

　　经此一事，千千静听班底散架，苏佑预料百度不会放弃音乐播放器，说不定在这上面的权重会增加一些，毕竟闹了一个大笑话，作为一名自诩为有良心这么好面子的大企业怎么可能咽的下去这口气。

　　但这是有前提的，那就是百度MP3没有意见，依照原时空千千静听被迫并入百度音乐停止更新的事件来看，百度MP3没把它当成自家孩子，说不定还认为它是养不熟的白眼狼。

　　接下来，他要做的就是尽量争取郑南岭团队，虽说让他们对付自己创造的产品是一件很难为人的事情，但是苏佑相信于洪波的面目全非脚，他是不可能保留郑南岭他们的设计思路和设计痕迹的，这人可不是个大气的领导，等到下一次千千静听更新，说不定就会有着天翻地覆的变化。

　　不过，这件事也不用急于一时，等到他去燕京，完全有时间有精力争取南岭团队。

　　就在千千和天天你来我往，在贴吧混战的时候，酷狗也悄悄的更新了，只不过这家伙用的是自带消声器的小手枪，悄悄地打了一枪，愣是没有引起网友的注意。

　　这个时候酷狗虽然有些底气，但是底气并不足，等到他有底气的时候，嗯，版权大战又来了，坚持了几年发现没啥出路，立马给自己找了个干爹，这才苟延残喘了半年多。

　　苏佑在家里看了看酷狗的更新内容，虽说只是少量更新，但是它的品质做的还是蛮不错的，看的出来架构师仿制的还是比较用心，加入了他自己的想法，这一点郑南岭团队似乎就没有去做，当然酷狗他们的重心依旧是曲库，这也是未来版权大战他们最倒霉的原因之一。

　　“老王，你认不认识做游戏的人？不用特别牛，只要精通就行，我这边做手游一个人忙不过来”

　　这种找人的事情还是得麻烦王铁匠，毕竟人家在这行摸爬滚打了这么多年，肯定认识不少家伙。

　　“游戏制作人？”

　　王欣很疑惑，这种他还真不认识，再说了那些制作人不可能会加入他们这种小作坊啊！

　　“咱们这我就是咱制作人，再说了那些牛人咱也请不起，我找的就是那种懂数据库，引擎，建模，界面开发之类的人，这种小游戏也用不着多少人，我估计四五个就可以支撑起来了。”

　　塞班时期的手游还是比较简单的，等到了安卓iOS盛行的时代，用户们要求的就比较多了，如果不从现在就开始储备人才，一味着就想等到那个时候再招人，那是不可能的事情，就算是你招到了一个相当牛叉的牛人，他需要时间融入团队需要时间适应团队思路，这一切都需要时间，世上没有上马拿枪就能成功的事。

　　苏佑估计五个人基本上就能撑起手游的框架了，人数再多一些，他这经济压力就太大了。

　　通过铁匠找人，这事就比较靠谱了，至少老王不会坑害他。现在苏佑没有什么能力可以将人从零培养成才，那种管培生的事还是那些大企业先干着吧。

　　


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