第八百七十七章 小问题,竞争对手(二合一)
办公室中。
林佰诚一边听埃罗尔·基尔曼汇报百视达的各种情况,一边看公司的相关数据。
百视达在埃罗尔·基尔曼的带领下高速发展,但也不是一点问题也没有,只不过这些问题都不大,在百视达的高速扩张中,这些问题被掩藏了,没有暴露出来。
好在埃罗尔·基尔曼等管理层也知道那些问题需要处理,因此主动向林佰诚汇报表示,等公司二次融资,再次进行扩张后,就开始着手处理,不让那些小问题扩大,成为公司的毒瘤。
“我看了一下,公司当前的那些直营店中,店员的人种方面,白人和华裔占多数,其它族裔的人数很少,非裔是没有还是说占比非常少?”
在美国这边做生意,绝对不能沾上种族歧视,那样问题会非常大,就算是大企业也抵挡不住。
“公司直营的店面中,并没有非裔黑人。”
埃罗尔·基尔曼闻言回道,他是公司经理,公司直营的店面情况,他知道的很清楚。
“为什么会这样?是有人故意不招非裔吗?”
林佰诚闻言不由皱眉,他本人虽然对黑漆漆的非裔没有好感,但他从来都没有表露过这种态度,甚至一再强调名下的公司不允许存在种族歧视,特别是对华裔的歧视。
不对华裔歧视这点,百视达这边没有问题,在百视达直营店中工作的店员,华裔占比虽然不到白人的四分之一,但相比其它族裔已经好了太多,这样就已经足够了。
毕竟林佰诚只是因为自己是华人,才稍微对华裔照顾一下,他和那些华裔根本就不认识,没必要对他们特殊照顾。
百视达对华裔是没有问题,但这不代表百视达可以针对非裔,完全不招非裔员工,这种事要是被曝光出去,出现大量报道,对百视达绝对是不利的。
“董事长,并不是有人故意不招非裔,而是实在招不到合适的非裔。”
埃罗尔·基尔曼的话中带着无奈:“董事长,非裔在美国的有色人种中,占比很大,我们当然不会刻意忽视。可是,我们直营店对店员也是有要求的,非裔在教育方面做的一般,个人形象、口才等方面也不行,我们又不可能专门针对非裔降低要求,我们才出现没有招到非裔员工这种局面。”
“美国的非裔那么多,不可能都对教育不重视的。”
林佰诚听了却是摇头:“在我见过的人中,有些非裔不管从学识还是谈吐气度,都无可挑剔,是绝对的精英。”
美国的上流社会中,非裔的占比虽然不多,但不至于没有,这是两种概念。
埃罗尔·基尔曼道:“董事长,有些非裔家庭很有钱,他们教育出来的子女自然是精英了,但他们这种人也不会到我们百视达的店里当店员,您说是吗?”
“这倒也是。”
林佰诚赞同的点了点头,那些精英吃饱撑了才给百视达当个普通店员。
埃罗尔·基尔曼解释道:“我们公司要招的符合要求的非裔员工,这个层次的非裔不至于没有,但数量不多,刚好被我们招到就更难了。”
“再难也要去做。”
林佰诚已经明白是怎么一回事了,但他还是提醒道:“百视达即将进行第二次融资,随着扩张,后面肯定要上市。到时一旦这点被对手或者有心人攻击,不说直接重创百视达,也会对百视达的估值造成不小的影响,因此这事必须解决,决不能因为这事影响到公司。”
“董事长,您的意思我明白了。”
埃罗尔·基尔曼闻言回道:“我会命令人事部招到合适的非裔员工,避免公司因为这点被攻击。”
“你明白就好。”
林佰诚道:“公司的非裔员工数量可以不多,但绝对不能没有,你要清楚其中的区别。”
“是,董事长!”
埃罗尔·基尔曼点头表示明白。
林佰诚相信,有他这次专门提醒,埃罗尔·基尔曼肯定会处理好,后面他找时间再问一下就可以了,再具体的不用他亲自去管。
过了会后。
林佰诚拿起手上的一份文件道:“这家叫百视影音的公司,给我具体说说。”
“百视影音的老板原本是旧金山当地一家银行的高管,因为出事的缘故,从银行离职,离职的两个多月后成立了这家公司,应该是他看到了我们百视达发展很好,有潜力,所以才模仿我们。”
“百视影音已经成立两个多月了,不过这家公司的老板本金不够雄厚,因此才开了两家门店,且门店规模和我们直营店没法比。”
“目前来看,在没有外来资本投资的情况下,这家公司根本无法对我们造成威胁。”
“因此,公司暂时以观望为主,一旦这家公司有扩大规模的趋势,公司将会做出应对,不让这家公司有发展壮大的机会。”
百视影音是一家类似百视达的公司,埃罗尔·基尔曼等公司高层又不是傻子,在对方成立没多久后就注意到了,只不过这家公司目前没有丝毫的威胁,所以他们才没有理会。
“记住不要大意。”
林佰诚闻言点了点头,提醒道:“现在对方只有两家店面当然没有威胁,但你们也不能完全将对方抛到脑后,要时不时的关注,别等哪天人家发展起来后,才惊觉起来。还有,随着百视达的发展,甚至以后上市,肯定会有资本进展,那时对方成立的就不是小公司了,所以你们要做好有竞争对手的思想准备。”
百视达又没有技术壁垒,只要有钱,任何一个人都可以成立一家类似百视达的公司,就算规模没有百视达那么大,对方也可以在局部和百视达竞争。
举个例子好了,对方没有那么多钱,那就一开始只在洛杉矶开店,集中力量,在洛杉矶和百视达竞争,要是能在百视达的竞争中发展起来或者击败百视达,那就可以进行更大规模的扩张了。
所以,别看百视达现在发展的很好,一个不慎,不是没有被打倒的可能。
“董事长您放心,我们会严加防备的。”
埃罗尔·基尔曼立马应道,百视达成就了现在的他,他的事业和百视达绑在了一起,当然希望百视达发展的越来越好。
“你心中有数就好。”
林佰诚说着继续看文件。
这次直到看完,没有再发现值得林佰诚重视的大问题了。
将文件放到一边,林佰诚问道:“基尔曼经理,接下来你的工作重点是公司的融资和独立,其中融资是首要工作,尽快完成二次融资。”
埃罗尔·基尔曼回道:“董事长您放心,公司和米高梅还有股东们都在联系着,完成融资不会用太久时间。”
“如此就好。”
林佰诚不再多言。
文件大略看完之后,林佰诚和埃罗尔·基尔曼一起开了个高层会议,然后去各个部门看了看。
至于实体店,林佰诚就没有去看了,没有那个必要。
……
百视达的融资,由秘书处、雪莉·兰辛、埃罗尔·基尔曼等人负责去谈,林佰诚没有参与。
在百视达进行融资的时候,林佰诚正好去洛杉矶的其它公司看了看。
新世纪软件公司那边,在伊莎贝拉回到洛杉矶后,他去看了看。
新世纪软件公司有伊莎贝拉帮林佰诚管着,林佰诚倒是不用太操心。要是对伊莎贝拉连这点信任都没有,那他还怎么对伊莎贝拉托付更大的担子。
再说了,新世纪软件公司是上市公司,伊莎贝拉就算想损害公司的利益,其他股东也不会答应,除非伊莎贝拉只是损害林佰诚个人的利益那还差不多。
只不过这种事想办到可不容易,毕竟还有一个秘书处在,秘书处也不是吃干饭的,林佰诚名下的每个企业都有秘书处的人,秘书处也时常过问。
对于秘书处来说,就算企业没事,他们也会经常过问,只有这样才能展现他们的权利。
视察新世纪软件公司的时候,有员工询问林佰诚这个大老板,在当前这种情况下,公司是否还有投资价值。
对方为什么会这么问,林佰诚也是心中有数。
新世纪软件公司是去年十月末上市的,到现在已经过去了九个月左右,三个月前限售到期的时候,股东们纷纷减持,就连林佰诚也低价转让了5%股份,尽管他是左手倒右手,但外界不知道啊,以为包括大老板在内的股东们都在卖股票。
这让本就因为机构不再托盘而震荡的股价,开始出现下跌,这一跌就是两三个月,股价距离当初的发行价也不远了。
股价下跌,股东减持,手上还持有原始股的员工,当然免不了担心了。
面对询问,林佰诚自然是告诉大家,新世纪软件公司发展的很好,股价只是短期震荡而已,拉长时间来看,现在的价位绝对是低点,值得投资。
同时,林佰诚还表示,大家可以尽管放心的认真工作,只要新世纪软件公司发展的好,就算公司股价还是下跌的,只要跌破了发行价,只要员工们愿意,公司可以用当初的发行价回购员工手上的股份。
员工手上持有的股票其实不多,就算要回购,也花不了多少钱。
而且就像他说的那样,在新世纪软件公司的发展前景不变的情况下,公司股价的下跌只是暂时的而已,早晚会反弹回去,而且这个时间不会太久。
林佰诚知道,新世纪软件公司的股价之所以萎靡不振,和高盛等机构在打压股价有关。
高盛等机构,在新世纪软件公司上市之后,就开始拉升股价,三个多月前公司限售到期,然后这些机构在高位减持了大量股票进行套现,之后他们手上的股票不多了,自然不会维护股价,任由着新世纪软件公司的股价下跌,甚至有机构进行了少量的做空。
高盛等机构之所以这么做,是为了将新世纪软件公司的股价打压到一定程度,这样它们才能更好的以更便宜的价格买入大量股票。
高位减持,低位买入,这就是机构的套入,如此大赚特赚。
高盛等机构这么做之前和新世纪软件公司的三位总裁打过招呼,林佰诚自然知道这件事,在得到他的允许之后,高盛等机构才敢这么做。否则没有企业的配合,一旦企业发布利好公告或者回购,机构必然会损失惨重。
林佰诚之所以配合高盛等机构,那是因为他知道高盛等机构收割的是美股的股民,和他没有关系。而且,他需要维护和高盛等机构的关系,配合它们的话,能让它们欠下一个不大不小的人情。
新世纪软件公司的股价下跌有一阵了,高盛等机构吸筹也吸筹的差不多了,它们不会一直吸筹下去,因此它们在吸筹完毕后将不再压制新世纪软件公司的股价,反而开始拉升。
到时,新世纪软件公司的股价必然会被拉升起来,只要公司业绩一如既往的增长,股价创造新高那是完全有可能的。
在新世纪软件公司上市后,林佰诚还持有这家公司超过一半的股份,这在公司市值不高的情况下还好,要是以后公司市值高了,那就不是一件好事了。
因此,在限售到期后,林佰诚就开始以大宗交易的方式减持手上的股份,将股份卖给离岸公司或者基金,反正是左手倒右手。
只不过因为时间不长的关系,现在林佰诚转让的股份还不多,他之后还会继续转让,不管公司股价是上涨还是下跌,他都会一如既往的以大宗交易的方式转让股份。
也就是美股这边对大股东出售股份的限制比较严,要是放在现如今的香江股市,林佰诚早就转出大量股份了,根本就不用慢慢来。
好在林佰诚现在也不急,新世纪软件公司的市值也才十几亿美元而已,在公司市值达到五十亿美元之前,都不用太急。
公司规模太小,不会引起太多人的注意。
真要是公司市值突然大涨,那林佰诚也有办法,直接将大量股份卖掉,只不过那样需要联邦证券交易委员会(SEC)批准,而且一次性大几亿甚至十多亿美元的交易太引人瞩目了,不是好事。
所以,不到逼不得已,林佰诚不想那么做,慢慢减持股份会更好一些。
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